Avviso pubblico medico competente
Avviso pubblico per il conferimento di incarico di medico competente per il servizio di sorveglianza sanitaria.
In conformità alle vigenti normative vengono pubblicati in questa sezione tutti gli atti amministrativi e i documenti di interesse pubblico attualmente rilevanti.
Di seguito, dal più recente, la cronologia degli atti pubblicati.
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Avviso pubblico per il conferimento di incarico di medico competente per il servizio di sorveglianza sanitaria.
Decreto indizione avviso medico competente
convocazione Consiglio d’Istituto giorno 4 dicembre 2024 Il Consiglio d’Istituto viene convocato per mercoledì giorno 4 dicembre 2024 alle ore 15:00, c/o gli Uffici della Dirigenza siti in Piazza Duomo n.
Decisione a contrarre -Formazione del personale scolastico per la transizione digitale nelle scuole statali (D.M. 66/2023) Codice avviso/decreto M4C1I2.
Decisione a contrarre per l’affidamento diretto di fornitura di servizi per uscita didattica presso “Sport Village Catona”-Reggio Calabria (RC)- ai sensi dell’art.
Rettifica Decreto per il conferimento di N.
Grado di differenziazione delle premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti LIVELLO % DEL TOTALE AMMONTARE COMPLESSIVO DISTRIBUITO DOCENTI Primo n.
COMUNICAZIONE ALLE FAMIGLE DEGLI ALUNNI AZIONI DI SCIOPERO“per l’intera giornata del 29 novembre 2024, è previsto uno scioperogenerale di tutti i lavoratori del pubblico impiego e della scuola, proclamato da CUB-SGB, con adesione di ADL Varese e CUB PI, da CGIL – UIL, con adesione di FLC CGIL, FP CGIL, UIL FPL, UIL PA, UIL SCUOLA RUA, da Unione SINDACALE ITALIANA FONDATA NEL 1912, con adesione di USI AIT Scuola e USI SURF, da ADL COBAS – CLAP – COBAS CONFEDERAZIONE – SIA COBAS, con adesione CLAPS, COMITATI DI BASE DELLA SCUOLA.
Distribuzione del trattamento accessorio, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi (MOF) N.
Criteri definiti dei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l'assegnazione del trattamento accessorio Dalla contrattazione d’Istituto 2023-2024 La valorizzazione del personale docente seguirà i seguenti criteri di attribuzione dei docenti: gli assegnatari non potranno superare il 30% dell’organico avente diritto, al fine di evitare distribuzione massive o a pioggia e si farà riferimento alle prestazioni e alle evidenze dell’a.